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日前，延长石油集团党委下发《关于深化作风建设，进一步贯彻落实中央八项规定精神的意见》，要求各级党委、纪委切实履行主体责任、监督责任，进一步推动中央八项规定精神贯彻落实，为企业发展营造良好氛围。

意见指出，党的十八大以来，集团公司各级党委完善作风建设制度规定，纪委加强监督执纪，一些突出问题得到有力整治，作风建设成效明显、总体持续向好。但仍有极少数党员干部遵规守纪意识不强，一些党委主体责任和纪委监督责任落实不力，影响从严管党治党和企业健康发展大局，各级党组织必须以高度的责任感和紧迫感继续加强作风建设，为企业发展营造良好氛围。

意见强调，要持续抓好作风建设各项规定的贯彻落实。集团公司各相关职能部门、各单位要认真梳理、检查相关制度，对不符合中央、省委以及省国资委新规定、新要求的，不符合实际需要的，及时予以修订完善。要把专项整治、专项检查作为深化作风建设的重要抓手，把群众身边的不正之风和腐败问题作为整顿治理的重要内容。各单位要结合实际，扎实开展“领导人员不如实报告和违规操办婚丧喜庆事宜”、“违规报销应由个人承担的消费娱乐、宴请、赠送礼品、培训等费用”、“违规占用公共资源，损害群众利益”、“隐匿、转嫁公务接待费用”、“利用内部食堂违规公款吃喝、损公肥私”、“内部人员违规向企业出租车辆设备、办公用房”、“基层管理人员吃拿卡要、为难欺压职工”、“机关办事效率、工作作风”等方面的专项整治或专项检查。专项整治和专项检查情况纳入2016年党风廉政建设目标责任考核范围。

意见强调，要进一步强化各级党委抓作风建设的主体责任和各级纪委的监督责任。党委要加强纪律教育、理想信念和宗旨教育，加强对作风建设的统一领导，把作风建设纳入党委年度和阶段性重点工作安排，纳入班子成员“一岗双责”范围，纳入对下一级单位党风廉政建设目标责任考核内容体系。

各级纪委要把违反中央八项规定精神问题的线索单列，专门设立台账，分类统计、跟踪督办、及时曝光。对反映正在发生的“四风”问题线索，立即受理立即核查；对反映已经发生的“四风”问题线索，7个工作日内作出处置。要紧盯年节假期等重要时间节点，深挖细查纪律审查中发现或反映的“四风”问题线索；组建“四风”查纠小组，开展突击检查；有条件的开通“四风”随手拍，畅通群众监督渠道。