2015年下半年，陕西省地方电力（集团）有限公司按照2015年工作会议部署和纪检监察工作会议要求，积极组织系统各单位开展党风廉政建设责任制、落实“三重一大”决策制度大检查，坚持问题导向，狠抓监督责任，以督导促进制度落实。
检查分为自查自纠和实地检查两个阶段，专门抽调由市级分公司纪委书记带队的四个检查组，采取听取汇报、查阅资料、民主测评等方式，还特别增加了个别谈话等环节，紧紧围绕落实“两个责任”、八项规定执行、深化“三转”、三重一大制度执行等多个方面，对19个分、子公司进行了全面细致的检查。
从检查结果看，公司所属各单位党风廉政建设和反腐败工作成效较去年有明显提升，各项任务能够较好完成。一是高度重视，措施得力。公司所属各单位都能做到年初有部署、年中有落实，能围绕“两个”责任，扎实推进党风廉政建设工作开展，党风廉政建设和反腐败工作较去年有明显提升。二是注重警示教育，宣传效果明显。各单位以集团公司《关于开展“守纪律、讲规矩、明事理、知分寸”反腐倡廉宣传教育月活动的通知》为契机，制定宣传教育月方案和学习计划，结合作风建设和“三严三实”以及两项法规颁布，组织全体党员开展学习、讲廉政党课、观看影片等活动，效果明显。对2015年创建廉洁文化建设示范基地申报验收（复验）工作高度重视，做到了早安排、早准备，市县及基层站所廉政氛围日益浓厚。三是按照八项规定，积极转变作风。各单位能严格执行中央八项规定及省委、省纪委、省国资委要求，紧紧扭住“四风”问题不放手。安排重要节点的明察暗访，经过整治，系统“四风”问题明显好转。同时将纪检监察工作与“三严三实”活动及转变作风有机结合起来，广大职工普遍积极参与，党员领导干部能够认真学习掌握党纪政纪条规，自觉接受监督。
对于在检查中发现的一些问题，比如“两个责任”的落实需进一步加强，“三重一大”制度的落实和监督还要继续跟进等，公司要求各单位结合各自实际，以问题为导向，认真查找不足，完善党风廉政建设相关制度，扎紧制度篱笆，继续强化监督执纪问责主业，积极从风险防控建设切入，构建事前预防防线，为集团公司打造一流配电网企业提供坚强的纪律作风保障。
